Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 35 Tahun 2016 Tentang Tata Cara Pemberian, Persyaratan, dan Jenis Manfaat Layanan Tambahan dalam Program Jaminan Hari Tua
Admin Data
0
2
| Judul | Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 35 Tahun 2016 Tentang Tata Cara Pemberian, Persyaratan, dan Jenis Manfaat Layanan Tambahan dalam Program Jaminan Hari Tua |
|---|---|
| Jenis | PERATURAN MENTERI |
| Pemrakarsa | KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN |
| Nomor | 35 |
| Tahun | 2016 |
| Tentang | Tata Cara Pemberian, Persyaratan, dan Jenis Manfaat Layanan Tambahan Dalam Program Jaminan Hari Tua |
| Tempat_Penetapan | Jakarta |
| Ditetapkan_Tanggal | 05 November 2016 |
| Pejabat_Menetapkan | - |
| Status | Berlaku |
| Tahun_Pengundangan | Tahun Pengundangan2016 |
| Nomor_Pengundangan | 1848 |
| Nomor_Tambahan | - |
| Tanggal_Pengundangan | 05 Desember 2016 |
| Pejabat_Pengundangan | - |
| Mencabut | Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 17 Tahun 2021 Tentang Perubahan Atas Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 35 Tahun 2016 Tentang Tata Cara Pemberian, Persyaratan, dan Jenis Manfaat Layanan Tambahan dalam Program Jaminan Hari Tua |
| Dasar_Hukum | Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2015Tentang Penyelenggaraan Program Jaminan Hari Tua |
